翠屏区召开“宜就业”驿站2025年工作总结暨2026年工作部署会

李兴发 刘怡 四川新闻网-首屏新闻 周瑜原

近日，翠屏区“宜就业”驿站2025年工作总结暨2026年工作部署会在区就业创业促进中心会议室召开。区就业创业促进中心副主任张天宁出席会议并讲话，市级就业驿站负责人、见习提能岗人员和中心相关股室负责人，共25人参加会议。

会议传达学习了《宜宾市“宜就业”驿站运行管理办法》精神，通报了对区内七个驿站的工作检查情况，并组织了驿站日常运营专题培训。会上宣读了结对帮扶方案，与会代表进行了交流发言。

会议充分肯定了2025年翠屏区“宜就业”驿站建设工作取得的成效。全区累计建成规范运营驿站20个（市级示范点7个、区级站点13个），服务网络持续完善，“15分钟就业服务圈”初步形成。全年各驿站累计服务群众超8万人次，提供各类就业服务超1万人次，服务功能不断拓展，运行效能显著提升，在畅通基层就业服务“最后一公里”、促进供需匹配、服务区域发展方面发挥了重要作用。

会议强调，推进“宜就业”驿站建设是践行就业优先战略、夯实基层治理、服务发展大局的关键举措。当前，驿站工作重心已由“规模布局”转向“提质增效”与“功能深化”。

会议对2026年工作作出系统部署，实施“星级创评”计划，开展示范驿站评定与动态管理，推动整体服务水平向标杆化跃升。

深化“数字赋能”行动：加快数据对接与业务协同，推广智能匹配、直播带岗等数字化服务模式。

培育“一站一品”特色：鼓励各驿站因地制宜打造特色服务品牌，构建精准多元的服务生态。

强化“协同联动”机制：加强与社会机构、企业合作，建立驿站间资源共享与业务协作机制。

完善“长效监管”体系，健全数据监测、质量评估和满意度反馈相结合的考评机制，保障驿站规范高效可持续运行。

会议要求，各相关单位及驿站负责人要进一步提高认识，压实责任，将会议精神转化为具体行动，持续推动“宜就业”驿站高质量发展，为全区实现更高质量更加充分就业目标贡献力量。（供图：翠屏区就业创业促进中心）

编辑：陈荞