四川新闻网消息  为全面贯彻落实中、省、市、县关于乡镇领导班子换届工作的决策部署，屏山县夏溪乡从头抓，一抓到底，精准把握“政策程序、谈心谈话、换届纪律”三个方面工作，切实把换届工作抓实抓紧，以优异成绩迎接建党100周年。

严抓组织“力度”

一是领导小组。成立乡领导班子换届工作领导小组，设立领导小组办公室，下设综合组、信息宣传组、选举组、会务后勤组、纪律风气监督组、信访处置组，强化组织领导，提供坚强组织后盾。二是谈心谈话。联系乡县领导、党委书记与全体干部职工、村常职干部集体谈心谈话，与分管领导个别谈话；分管领导与分管部门干部职工及联系村干一对一谈心谈话，重点领域、重点环节的关键对象谈心谈话，多角度听取干部职工对换届选举工作的意见建议，把谈心谈话贯穿换届选举全过程。三是广泛宣传。加大换届工作相关政策宣传解读，发放宣传册两百余份，七个村公示栏进行张贴公示，全覆盖夏溪、鱼溪两个片区，切实做好社会舆论的正面引导，广泛引导党员群众积极支持和有序参与换届选举。

严把政策“准度”

一是培训关。开展《中国共产党基层组织选举工作条例》等政策培训，讲解换届选举工作政策规定和法定程序，使干部职工尤其是换届领导小组成员在推进工作中熟练掌握政策法规，合法合规合理统筹安排工作；二是程序关。细化选举程序和操作办法，并及时公开，严守换届工作的党代会筹备、党代会预备会议、党代会正式会议、新一届党委、纪委第一次全体会议四大“关口”，确保换届选举法定程序和步骤不变通、不“变味”；三是联审关。协助县级部门，建立多方联审联查机制，对候选人资格条件进行严格审查，做好考察工作，注重听取党员群众意见，严把人选政治品行、作风廉洁，坚决防止“带病提名”。

严明纪律“硬度”

一是明白换届纪律及要求。印制并发放换届纪律及有关要求明白卡100余本，每一位领导干部和参加推荐、选举人员，作为换届主体，把严肃换届纪律摆在突出位置，牢记“十严禁、四必须、五好目标、五个主体责任、六个坚持、六个导向”，营造风清气正的换届氛围。二是加强反面典型警示教育。采取短信提醒、承诺保证、学习培训等措施，警示党员干部遵规守纪、不越“雷池”，加强违反换届纪律问题监测和查处，对违反换届纪律的、干扰换届等违纪行为，严厉查处、惩防并举，始终保持整治歪风邪气的高压态势；三是严格防范化解各种风险。强化底线思维，联合派出所人员和信访工作人员，成立信访处置小组，配备7名成员，每月开展两次风险地域和风险人员排查，将各种风险及时解决在萌芽状态。（屏山县融媒体中心供稿）