四川新闻网消息（郑茂）2020年，南溪审计在基层党建工作中持续探索党建引领审计业务、脱贫攻坚、疫情防控、创文创卫等各项中心工作，广泛动员党员干部参与社会治理，破解了许多工作中实际的难点痛点。

利用红色“引擎”，破解组织薄弱困局。

疫情初期，我局主要负责丽雅时代、碧水河畔两个小区两千余户住户和上百户商户的防疫控制，在新培养两名党员的基础上，今年的正式党员达到18名、预备党员1名、积极分子2名，人少但事多，南溪审计立即成立防疫工作党员志愿者审计小分队在春节期间即全体投入疫情防控工作，通过将住户表格化、党员细分化，年轻党员两班轮冲在一线全面掌握辖区疫情一手情况，年迈党员在办公室将纸质资料电子化，积极采取措施有效抑制疫情扩散，为包保区域内的防疫控制工作做好保障。

党日活动+创文共建，破解活动苍白困局。

2020年是宜宾市创文工作的决战决胜之年，南溪审计机关党员干部职工确保“创文”各项工作落到实处。一是入户宣传，树立党员服务形象。党日活动采取集中宣传、网格入户走访等形式，挨家挨户宣传普及“创文”知识、模拟问卷调查，一个党员如一面旗帜，让人民群众通过广大党员的一言一行来认识党；二是锤炼党员党性,拉近党群干群关系。在政务中心门口，党员干部们穿梭在正信路与昭德路交口、正信路与丽雅美食街交口，戴着袖章，引导车辆有序停放，劝阻乱停乱放、占道经营、私搭乱建等不文明行为，积极引导居民养成文明、安全出行的新风尚。

助力脱贫攻坚，破解脱贫模式困局。

南溪区审计局通过党员与贫困户“一带一”深入对口帮扶的南溪街道百合村，开展常态化扶贫“回头看”“回头帮”，全面完成“大排查”。2020年在现行标准下，南溪街道百合村实现高质量脱贫、边缘户不致贫，有效防止出现新的绝对贫困，实现“零返贫”、“零致贫”目标，确保全面小康路上“不漏一户，不掉一人”。

学习大比拼，破解持续学习困局。

南溪审计大兴学习之风、筑牢圆梦之路，月度审计微课堂打分制、学习强国季度积分制等灵活、创新的方式方法激发党员参与主题教育的积极性，以“分数”为招、“排名”为式，党员干部打头阵、抓落实、当标兵，促进干部们自觉扎实推进“不忘初心、牢记使命”主题教育学深学实。

铸党建品牌，破党建引领发展困局。

南溪审计积极探索“党建带创建、创建促党建”的工作模式，以制度创新为主要方式，开展党员教育和管理，积极培育特色亮点或党建品牌，今年建立“三”亮、“四”优、“五”化的党建品牌，在今年的疫情大考和创文攻坚中，发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，强化了党建引领，夯实了基层治理基础。