四川新闻网消息（林琳）干部作风大整顿工作启动以来，宜宾市高县复兴镇结合“作风建设攻坚年”工作部署，突出“严”的主基调，坚持边学边改、边查边改，以作风攻坚实际行动树立新风正气。

把好思想开关，全方位督促学习提升

坚持“一周一主题，一周一学习”计划，制定专题学习计划，结合党委会、干部职工会、主题党日活动、党员干部行为习惯养成教育大讲堂、职工夜校等多形式抓好“三个专题”学习，抓好党纪法规学习和警示教育（学习典型案例、以案说纪），抓好示范引领。在八月党委中心组学习（扩大会）上，镇纪委开展了新修订的《中国共产党纪律处分条例》等党纪党规的集中学习，促使干部转作风、树新风。

把好问题导向，全方位督促自查自纠

对照《干部作风突出问题问卷调查表》问题类别，结合自身实际，从领导班子、班子成员、中层干部、普通党员四个层面，采取自查、互查、讨论、分析等方式，多形式畅通作风问题查找渠道，全面梳理机关干部自身存在的作风突出问题，确保问题查找落到实处。截至目前，镇领导班子累计查找出作风问题4个、班子成员18个、中层干部30个、普通党员45个。

把好作风主题，全方位督促整改到位

明确整改内容、细化整改措施、倒排整改时限、突出整改提升。镇纪委牵头，联合镇党建办、办公室成立作风大整顿督查组，强化监督责任，每日开展作风整顿专项督查。截至目前，已对镇办公室、便民服务大厅、扶贫办、财政所等4个点位累计开展督查9次，发现问题5个，查处问题5个，对1人进行通报批评，责令2人作出书面检查，推动作风整顿取得成效。