四川新闻网宜宾12月10日讯（胡先映 李敏）12月10日，宜宾市民政局召开市直民政系统落实党风廉政建设主体责任、党内监督责任专题汇报会，进行党内监督责任的“年终考试”，“考生”是市民政局党委班子成员和基层党组织书记，考题是“如何结合工作实际落实党内监督责任？”。局党委班子成员、基层党组织书记分别围绕责任清单报告履行党内监督责任和党风廉政建设“一岗双责”情况。 

“无规矩不成方圆。要把责任落实落细，落到实处，就需要厘清责任清单，细化问责情形，加大问责力度。通过开展报告工作，深入了解班子成员和基层党组织开展全面从严治党情况，督促履责。”宜宾市民政局相关负责人说。

据悉，今年以来，宜宾市民政局党委积极探索主体责任归位、监督责任进位、两个责任到位的制度机制，着力完善责任体系，实行党风廉政建设主体责任、党内监督责任“清单式管理”，制定党内监督责任清单52份，签订党风廉政责任书115份、廉洁从业承诺书11份，将任务细化、硬化、具体化。严格执行约谈提醒、述责述廉、责任考核等制度，发放履责纪实手册43份，市民政局党委与派驻市民政局纪检组联合抽查检查，发放履责“提示单”26份，对履责不到位的4名基层党组织书记进行了约谈提醒。

宜宾市民政局党委还同步出台了《市直民政系统领导干部履行党风廉政建设主体责任约谈办法（试行）》《市直民政系统领导干部履行党风廉政建设主体责任纪实办法（试行）》《市直民政系统基层党组织落实党风廉政建设主体责任的实施办法》等制度，为进一步压实党风廉政建设主体责任提供制度保障。